Претседателот на Синдикатот за градежништво и дел од ССМ, Иван Пешевски се огласи на социјалните мрежи во врска со исплатата на К-15. Тој им порача на работодавачите дека минимален износ на регрес за годишен одмор во приватен сектор е најмалку 19.115 денари, односно 40% од просечната нето-плата во последните три месеци. Во јавен сектор изнесуваа […]
Околу 83 до 84 илјади вработени чии што работодавач е Владата ќе добијат К-15 на крајот на ноември или почетокот на декември, најави денеска премиерот Христијан Мицкоски прашан дали на наставниците ќе им биде исплатен регрес за годишен одмор. -Да, иако тоа во основниот буџет не беше предвидено, во ребалансот на буџетот се предвидени […]
До крајот на годината вработените во Меѓуопштинските центри за социјална работа ќе добијат регрес за годишен одмор во износ од 10 илјади денари, а од 2024 година, К-15 ќе биде најмалку 30 проценти од просечната плата, изјави министерката за труд и социјална политика, Јованка Тренчевска. На денешниот настан по повод промовирање на новите канцеларии на […]
Владата денеска донесе Одлука за прераспределба на средства помеѓу буџетските корисници на централната власт и помеѓу фондовите. Имајќи ја предвид обврската за исплата на регрес за годишен одмор за 2022 година до крајот на тековната година (К-15), како и правосилните судски пресуди и најавените понатамошни судски постапки за остварување на правото за неисплатен регрес за […]
Сојузот на синдикати на Македонија (ССМ) во соопштение до медиумите, ја прашува минисерката за труд и социјална политика, Јованка Тренчевска согласно нејзината изјава и ново ветување, за кои работници во јавниот сектор ќе има К-15 и дали тоа е за целиот јавен сектор, односно за 138 000 работници. Од ССМ, нагласуваат дека социјален дијалог со […]
„КАМ“ ги зголеми платите на вработените, а тие ќе добијат и К-15 од 33 илјади денари, соопштија од компанијата. „Независно од комплексните економски услови ‘КАМ маркет’, доследно ја спроведува сопствената политика на постојано зголемување на платите и надоместоците на вработените. Ценејќи ја посветеноста на своите вработени и следејќи го трендот на зголемување на цените и […]
Вчера ги започнавме преговорите за изготвување на нов Општ колективен договор за сите вработени во јавниот сектор.Решението кое ќе го најдеме ќе е системско и солидарно за сите , пишува на својот Фејсбук профил вицепремиерот за економски прашања Фатмир Битиќи. — Имаме предлог на линеарно покачување од 2.806 денари за сите вработени во јавниот сектор! […]
Работниците очекуваат позитивен одговор на предлогот на Сојузот на синдикатите на Македонија (ССМ) за зголемување на минималната плата на 18.000 денари и скалесто зголемување на сите останати плати согласно Колективен договор и Закон и регрес за годишен одмор за работниците во јавниот сектор (К-15), како од пратениците така и на утрешната средба во Владата, порачуваат […]
До крајот на годината вработените во приватниот сектор треба да добијат регрес за годишен одмор. Износот на К-15 зависи од висината на просечната нето и бруто плата по вработен во последните 3 месеци пред датумот на исплата. Минималниот износ треба да изнесува најмалку 40 проценти од висината на просечната нето плата, а максималниот до 40% […]
Ребалансот на буџетот на Градот Скопје ќе обезбеди пари за К-15, кој годинава ќе го добијат сите вработени во градската администрација и во Противпожарната бригада. Вака градоначалникот Петре Шилегов им одговори на забелешките на опозициските советници за пренамената на пари во ставката за плати во ребалансот на градската каса. „Сите вработени, вклучувајќи ги и пожарникарите, […]
Работодавачите имаат уште две недели да исплатат регрес за годишен одмор, или кај работниците популарно познат како К-15. На сметките на сите вработени во приватниот сектор до крајот на годинава треба да легнат по 9.174 денари, или 40 отсто од просечната нето плата. Фирмите што не го исплатиле регресот во претходните 10 месеци ќе мораат […]
Неисплатена плата и недоместоци на плата, како и неисплатување регрес за годишен одмор, се уште се меѓу главните проблеми со кои се соочува македонскиот работник, иако овие права му се загарантирани со закон. Најнов случај за неисплатен К-15 доаѓа од штипската фабрика за производство на чевли „Баргала“ во Штип каде по претставка од Хелсиншки комитет […]
